Simones Blog | Dipl.-Psych. Simone Kortlüke | Management-Beratung | Management-Diagnostik
Zukunftsthemen der Führung & Arbeitswelt | Forschung anwendbar machen | Erfahrungen teilen
Predictive Enterprise – Adaptive Services in der Führung?
Adaptive Services sind Dienstleistungen oder Verhaltensweisen, die sich durch die Nutzung von unmittelbarem Feedback anpassen lassen. Um es an einem konkreten Beispiel zu veranschaulichen, das ich beim Zukunftsforscher Sven Gabor Janszky gehört habe: Ein Comedy-Theater in Barcelona kam durch aufkommende Konkurrenz auf folgende Idee: [...]
Los geht´ s!
Corona-Learnings
Ja, auch ich schreibe etwas über Corona. Welche Erfahrungen haben speziell meine Kunden und mein Beraterumfeld in Corona-Zeiten gesammelt? Was wollen sie auch in [...]
FK-Ticker 3: Zurückfragen, statt Lösungen liefern
Bist Du auch so ein typischer Lösungslieferant? Oder triffst Du gerne Entscheidungen, auch welche, die andere – Deine Mitarbeiter – selbst treffen können und sollten? [...]
Heute schon gelacht? Lustiges aus dem Arbeitsalltag
Lachen ist gesund und ich liebe Alltagskomik. An dem, was mir selbst an lustigen Dingen passiert und was ich so erlebt habe, möchte ich [...]
8 Dinge, die Führungskräfte von Gehörlosen lernen können.
Als Coda - Child Of Deaf Adults - bin ich in zwei Welten, in zwei Kulturen und mit zwei Sprachen gleichzeitig aufgewachsen: in der [...]
Methode: Stopp & Reflect
Raus aus dem Hamsterrad des Alltagswahnsinns! Ist Dein Tag voll mit Terminen? Hastest Du von einem Termin zum nächsten? Nach einem chinesischen Sprichwort Wenn Du [...]
FK-Ticker 2: Bewusst Kontakt aufnehmen.
Wer auf das Konto „Beziehungsorientiert Führen“ einzahlen möchte, sollte den Menschen mehr in den Mittelpunkt seines Handelns stellen. Bist Du bereits der empathische Typ? Oder [...]